跟帖評論自律管理承諾書 不良信息舉報電話：陜工網(wǎng)(029-87344649)本報訊 “心系鐵龍千斤閘，力保安全萬里程”“弧光展我風(fēng)采，質(zhì)量顯我品質(zhì)”……在安康機務(wù)段，這些類似于格言警句的話語被裝裱成精美的牌匾，放置在工作現(xiàn)場，在潛移默化中規(guī)范約束著職工安全行為，這就是安康機務(wù)段創(chuàng)建安全文化激勵職工的有益嘗試。
這個段緊緊抓住“人”這個安全生產(chǎn)中最活躍的因素，倡導(dǎo)“以人為本”的安全文化建設(shè)理念，借助安全文化無形的滲透、導(dǎo)向、約束等功能，使職工產(chǎn)生強烈的主人翁責(zé)任感，愛段如家，自覺遵守規(guī)章制度，主動消除安全隱患，形成人、機、環(huán)境的最佳配置。他們針對機車乘務(wù)員流動性大、安全責(zé)任重的特點，組建了乘務(wù)員“安全親情寄語”拍攝小組，歷時8月之久，走訪800多個家庭，錄制1萬多個鏡頭，全面建立起安全親情系統(tǒng)。乘務(wù)員出乘時，只要在安全親情系統(tǒng)前輸入自己的代號和密碼，立即就能從屏幕上看到親人的笑臉，聽到親人的祝福。使職工化親情為動力，變囑托為責(zé)任，自覺執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，實現(xiàn)了“要我安全”到“我要安全”的轉(zhuǎn)變。
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