百事通先生:
企業(yè)董事會中的職工代表是如何產(chǎn)生的,他們享有哪些權(quán)利和義務(wù)?
西安 吳彬章
吳彬章同志:
根據(jù)《公司法》、《工會法》和有關(guān)政策的規(guī)定,有限責任公司,國有獨資和國有控股公司的董事會中應(yīng)當有職工代表,董事會中的職工代表由公司職工代表大會民主選舉產(chǎn)生,并享有與公司其他董事相同的權(quán)利,即參與決定公司的經(jīng)營計劃和投資方案;參與制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案:參與制訂公司的年度財務(wù)預決算方案;參與決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置;參與聘任或解聘經(jīng)理、副經(jīng)理、財務(wù)負責人;參與擬訂公司合并、分立、解散的方案;參與制定公司基本管理制度等權(quán)利。同時,職工董事也必須履行以下的義務(wù):(1)遵守公司章程,忠實履行職務(wù),不得以權(quán)謀私、收受賄賂、侵占公司財產(chǎn);(2)不得挪用公司資金或?qū)⒐举Y金借貸他人,不得將公司資產(chǎn)以個人或其他個人名義開戶存儲,不得以公司資產(chǎn)為本公司股東或其他個人債務(wù)提供擔保:(3)不得自營或為他人經(jīng)營與本公司同類的營業(yè)或從事?lián)p害本公司利益的活動,未經(jīng)公司章程規(guī)定或股東會(大會)同意,不得同本公司訂立合同或進行交易;(4)除依法律規(guī)定或經(jīng)股東會(大會)同意外,不得泄露公司秘密。職工董事違反法律法規(guī)或公司章程規(guī)定,給公司造成損害的,應(yīng)當承擔賠償責任。■百事通