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您當(dāng)前的位置:首頁 > 工會 > 地市工會 六個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)—— 回眸銅川工會2023這一年
2024-02-08 10:05:28來源:陜工網(wǎng)—陜西工人報(bào)
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2023年8 月23至25日,銅川市工會第十四次代表大會勝利召開。

 

2023年,在銅川市委、市政府和省總工會的領(lǐng)導(dǎo)下,銅川市總工會全面深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神和中國工會十八大精神,積極落實(shí)省、市“三個(gè)年”活動要求,圍繞全市發(fā)展大局,聚焦工會主業(yè),強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),狠抓工作落實(shí),各項(xiàng)工作和自身建設(shè)取得了新成效。

貫徹黨的二十大精神  開好“工會代表大會”

2023年8月23日至25日,銅川市工會第十四次代表大會勝利召開。會議貫徹落實(shí)黨的二十大精神,全面總結(jié)了十三屆委員會工作,研究確定了今后5年任務(wù),選舉產(chǎn)生了市總十四屆委員會和十四屆經(jīng)費(fèi)審查委員會。4個(gè)區(qū)(縣)工會相繼完成換屆,開啟了奮力譜寫銅川工運(yùn)事業(yè)新篇章的新歷程。

強(qiáng)化思想引領(lǐng)  扎實(shí)開展系列宣傳教育

廣泛開展“中國夢·勞動美——凝心鑄魂跟黨走團(tuán)結(jié)奮斗新征程”主題系列宣傳教育。組織開展文藝輕騎兵進(jìn)基層活動12場次,為1800余名一線職工提供了文化服務(wù);參加和承辦了全省職工紅色經(jīng)典誦讀比賽,全市12支隊(duì)伍50名選手參加了選拔比賽;舉辦了銅川市五一勞動獎工人先鋒號工匠人才事跡展、“銅川工會這五年”主題成就展和銅川市職工書畫展,線上線下累計(jì)觀看人數(shù)達(dá)18000多人次。通過系列活動,激發(fā)了全市職工奮進(jìn)新征程、建功新時(shí)代的熱情和力量。

集中組織開展全國兩會精神學(xué)習(xí)宣講。成立了由市總領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)的4個(gè)宣講隊(duì),深入多家民營企業(yè)舉辦宣講報(bào)告會,宣傳解讀全國兩會重點(diǎn)內(nèi)容。貫徹省市要求,制定出臺了《銅川市總工會服務(wù)民營企業(yè)發(fā)展十二條措施》。

廣泛組織開展中國工會十八大精神學(xué)習(xí)宣傳。中國工會十八大召開后,市總工會第一時(shí)間召開專題會議,舉辦專題培訓(xùn)班,成立宣講隊(duì)深入基層集中宣講。各級工會層層學(xué)習(xí)、傳達(dá),在全市掀起了學(xué)習(xí)宣傳貫徹?zé)岢薄?/p>

助力轉(zhuǎn)型發(fā)展  突出抓好4項(xiàng)重點(diǎn)工作

認(rèn)真開展五一勞動獎、工匠人才選樹表彰工作。召開了2023年銅川市慶祝“五一”國際勞動節(jié)暨表彰大會,評選表彰銅川市五一勞動獎狀先進(jìn)集體10個(gè)、銅川市五一勞動獎?wù)孪冗M(jìn)個(gè)人29名、銅川工匠5名、銅川市首席技師5名、銅川傳統(tǒng)工藝技術(shù)名師5名,進(jìn)一步弘揚(yáng)了勞模精神、勞動精神、工匠精神。

廣泛開展“助力三個(gè)年我要當(dāng)先鋒”主題勞動競賽。全市1017個(gè)企事業(yè)單位13.2萬名職工參加競賽,涌現(xiàn)出7個(gè)勞動競賽優(yōu)勝集體、10個(gè)優(yōu)勝班組和10名優(yōu)勝個(gè)人;舉辦了2023年銅川市職業(yè)技能大賽,5個(gè)工種產(chǎn)生技術(shù)狀元5個(gè)、技術(shù)能手20個(gè),帶動了全市勞動技能競賽蓬勃開展。

扎實(shí)推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革走深走實(shí)。組織召開了銅川市推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革協(xié)調(diào)小組聯(lián)席會議,全面總結(jié)了全市產(chǎn)改5年來工作成效,對下一步產(chǎn)改重點(diǎn)工作任務(wù)作出安排部署。多項(xiàng)“銅川特色產(chǎn)改”走到全省前列,并獲全省產(chǎn)改工作優(yōu)秀等次。

持續(xù)實(shí)施“送培訓(xùn)進(jìn)企業(yè)助推高質(zhì)量發(fā)展”活動。緊緊圍繞打造“一示范四高地”和“三大產(chǎn)業(yè)集群”,聚焦企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,以職工素質(zhì)提升需求為導(dǎo)向,開展“進(jìn)企業(yè)送培訓(xùn)”6場次,為320多名職工提供了多種技能技術(shù)培訓(xùn)。

服務(wù)維護(hù)職工  切實(shí)辦好10件實(shí)事

冬送溫暖。堅(jiān)持在“送給誰、送什么、怎么送”上用心用力,籌資120萬元,聚焦重點(diǎn)項(xiàng)目、防控一線、困難企業(yè)、新就業(yè)群體、就業(yè)利稅貢獻(xiàn)大戶、企地聯(lián)盟中省企業(yè)“六大重點(diǎn)群體”不同需求,個(gè)性化配送春節(jié)送溫暖“大禮包”,為全市52戶企業(yè)1400名一線職工、困難職工送去了黨和政府、工會組織的溫暖問候。

春送崗位。積極開展“工會就業(yè)服務(wù)月”活動,聚焦“招工難”“求職難”,重點(diǎn)在供需精準(zhǔn)對接、政策集成配套、服務(wù)有效延伸上下功夫,開展用工、求職調(diào)查,召開供需服務(wù)對接座談會,舉辦網(wǎng)絡(luò)招聘會,累計(jì)為146家用工企業(yè)發(fā)布招聘崗位1200余個(gè),幫助200多名求職人員達(dá)成用工意向,為280多名新員工開展了崗前培訓(xùn)。

夏送清涼。關(guān)注暑期職工權(quán)益保障,下發(fā)《勞動法律監(jiān)督提示函》,開展勞動保護(hù)監(jiān)督檢查,督促企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)防暑降溫措施。根據(jù)城市環(huán)衛(wèi)、建筑工地、公安交警、新就業(yè)形態(tài)等不同行業(yè)一線崗位特點(diǎn)需求,全市各級工會共籌資160萬元,采購多個(gè)品種防暑降溫物品,為210多家企業(yè)單位1.4萬名職工開展了“夏送清涼”慰問。

金秋助學(xué)。常態(tài)化開展金秋助學(xué)活動,各級工會共籌資50萬元,為245名應(yīng)屆考入大學(xué)的困難職工子女發(fā)放了助學(xué)慰問金;實(shí)施農(nóng)民工“求學(xué)圓夢”行動,為全市37個(gè)單位133名學(xué)歷提升農(nóng)民工每人申請發(fā)放補(bǔ)助金1000元,共計(jì)13.3萬元。

精準(zhǔn)幫扶。貫徹落實(shí)全總、省總職工幫扶“項(xiàng)目化”要求,爭取中省各類幫扶資金211.5萬元,撥付補(bǔ)助基層工會130多萬元。市總本級全年日常救助各類困難職工94人次,發(fā)放各類救助金29萬元。

互助保障。著力提高互助保障參保職工、參保險(xiǎn)種“雙覆蓋率”和受助職工賠付率。全年上報(bào)保費(fèi)368.6萬元,同比增加38.3萬元;參保職工59397人次,同比增加8032人次;發(fā)放互助金327.4萬元,同比增加118.7萬元;受助職工3350人次,同比增加1133人次。

愛心驛站。深入推進(jìn)“工會愛心驛站”功能提升。投資4萬余元為7個(gè)市級標(biāo)準(zhǔn)化“愛心驛站”增配冷飲機(jī)等設(shè)施。對全市112家工會愛心驛站進(jìn)行百度地圖定位標(biāo)注,在全省率先實(shí)現(xiàn)1公里服務(wù)半徑、15分鐘步行可達(dá)、戶外勞動者交叉覆蓋的綜合服務(wù)矩陣,擦亮了工會服務(wù)名片。

母嬰關(guān)愛室、愛心托管班建設(shè)。創(chuàng)建母嬰關(guān)愛室省級示范點(diǎn)5個(gè)、市級示范點(diǎn)3個(gè);建成愛心托管班13個(gè)、市級示范點(diǎn)6個(gè),為2000余名職工解決了生育后顧之憂。

女職工特別關(guān)愛行動。持續(xù)開展女職工“三個(gè)一”行動,舉辦“玫瑰書香”讀書分享會、趣味運(yùn)動會等活動200余場。為90余名一線女職工、困難女職工、新就業(yè)形態(tài)女職工進(jìn)行免費(fèi)體檢和“兩癌”篩查。

勞模、職工療休養(yǎng)。分兩批組織65名勞模、工匠、技術(shù)工人赴廈門、昆明開展為期7天的療休養(yǎng);組織5名省部級以上勞模參加省總安排的療休養(yǎng);組織40名一線農(nóng)民工赴省工療進(jìn)行為期2天的療休養(yǎng)。通過療休養(yǎng),促進(jìn)了勞模、技術(shù)工人、一線農(nóng)民工身心健康,激發(fā)了他們的職業(yè)榮譽(yù)感,讓他們感受到黨和政府、工會組織的關(guān)心關(guān)愛。

夯實(shí)基層基礎(chǔ)  持續(xù)推進(jìn)8項(xiàng)建設(shè)

推進(jìn)新就業(yè)形態(tài)勞動者建會入會。指導(dǎo)完成了耀州區(qū)貨運(yùn)行業(yè)工會聯(lián)合會組建,創(chuàng)建省級“司機(jī)之家”1家、新業(yè)態(tài)“兜底建”工作示范單位2家、新業(yè)態(tài)企業(yè)建會入會項(xiàng)目單位2家。全市新建基層工會組織50個(gè),發(fā)展會員3642人,累計(jì)吸收新就業(yè)形態(tài)勞動者會員5217人。

開展模范職工之家創(chuàng)建。評選命名表彰市級模范職工之家21個(gè)、職工小家19個(gè);向省總申報(bào)創(chuàng)建全國模范職工之家1個(gè)、職工小家1個(gè);對2015-2020年全市4個(gè)全國模范職工之家、4個(gè)職工小家進(jìn)行復(fù)檢復(fù)驗(yàn),進(jìn)一步推動了銅川市新時(shí)代職工之家建設(shè)。

開展街道(鎮(zhèn)鄉(xiāng))工會創(chuàng)星晉檔。向省總申報(bào)創(chuàng)建了三星級街道(鎮(zhèn)鄉(xiāng))工會4個(gè)、四星級街道(鎮(zhèn)鄉(xiāng))工會4個(gè),落實(shí)了經(jīng)費(fèi)獎補(bǔ),配齊了全市38個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工會社會化工會工作者,促進(jìn)了全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工會規(guī)范化建設(shè)。

開展“黨工共建示范點(diǎn)”創(chuàng)建。新培育創(chuàng)建市級“黨工共建示范點(diǎn)”7家,累計(jì)達(dá)到18家;向省總申報(bào)創(chuàng)建省級“黨建帶動工建工建服務(wù)黨建”示范點(diǎn)1家。通過創(chuàng)建示范引領(lǐng),進(jìn)一步推進(jìn)了全市非公經(jīng)濟(jì)組織和社會組織“黨建帶動工建、工建服務(wù)黨建、黨工共建”工作水平。

推進(jìn)“五強(qiáng)”示范縣級工會創(chuàng)建。深入實(shí)施“縣級工會加強(qiáng)年”專項(xiàng)工作,召開了全市工會系統(tǒng)專項(xiàng)工作推進(jìn)會,指導(dǎo)4個(gè)區(qū)(縣)開展“五強(qiáng)”示范縣級工會創(chuàng)建,向省總推薦命名表彰“五強(qiáng)”示范縣級工會1家,落實(shí)了項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)獎補(bǔ)。

開展廠務(wù)公開職代會星級單位創(chuàng)建。持續(xù)深入開展“公開解難題、民主促發(fā)展”主題實(shí)踐活動,推薦命名表彰省級廠務(wù)公開職代會五星級單位5家、省級廠務(wù)公開民主管理先進(jìn)單位1家。全市5家單位接受了全省第十二次廠務(wù)公開民主管理互檢,推動了銅川市企事業(yè)民主管理擴(kuò)面提質(zhì)。

開展集體協(xié)商示范單位創(chuàng)建。抓重點(diǎn),樹亮點(diǎn),發(fā)出集體協(xié)商要約書107份,覆蓋企業(yè)85家,簽訂集體合同40余份,覆蓋職工8078人,培育集體協(xié)商示范單位10家。簽訂了銅川市首份貨運(yùn)行業(yè)集體合同,推薦2023年全省新業(yè)態(tài)平臺企業(yè)(行業(yè))“十佳集體協(xié)商案例”1個(gè)。

開展勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室建設(shè)。發(fā)揮勞模工匠人才示范引領(lǐng)作用,新建命名銅川市勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室5個(gè),累計(jì)達(dá)到32家,帶動培育創(chuàng)新型班組42個(gè),獲各種創(chuàng)新成果136項(xiàng)、先進(jìn)操作法109項(xiàng)。建立了“銅川煤電鋁循環(huán)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新工作室聯(lián)盟”,集智創(chuàng)新、協(xié)同攻關(guān),著力解決煤電鋁循環(huán)產(chǎn)業(yè)鏈高質(zhì)量發(fā)展“卡脖子”難題。

深化工會改革  積極實(shí)施2項(xiàng)創(chuàng)新

推動完善企地工會聯(lián)盟建設(shè)。在全國首創(chuàng)建立企地工會聯(lián)盟,召開了第二次聯(lián)席會議,加盟單位達(dá)31家。會議通過了組織與行動準(zhǔn)則、機(jī)構(gòu)設(shè)置和職責(zé)任務(wù)、秘書處組成人員名單。一年來,聯(lián)盟單位圍繞《合作項(xiàng)目建議清單》16項(xiàng)任務(wù)開展積極合作,進(jìn)一步促進(jìn)了企地聯(lián)誼共建。

積極開展“揭榜納賢”解難題辦實(shí)事活動。認(rèn)真落實(shí)省、市“三個(gè)年”活動要求,以干部作風(fēng)能力提升為著力點(diǎn),以破解工會發(fā)展難題為落腳點(diǎn),重點(diǎn)圍繞22項(xiàng)難點(diǎn)、堵點(diǎn)問題,公開張榜納賢,實(shí)行績效考核,激發(fā)干部干事熱情,在系統(tǒng)內(nèi)營造了敢干事、能干事、干實(shí)事的濃厚氛圍。

2024年,銅川市總工會將繼續(xù)圍繞全市發(fā)展大局,聚焦工會主業(yè),突出抓好職工引領(lǐng)、維權(quán)服務(wù)工作,強(qiáng)化自身建設(shè),團(tuán)結(jié)動員廣大職工為奮力譜寫中國式現(xiàn)代化建設(shè)銅川新篇章貢獻(xiàn)智慧和力量!跬ㄓ崋T  多國強(qiáng)

2023年銅川市“助力三個(gè)年我要當(dāng)先鋒”主題勞動技能競賽——中鐵四局六公司玲瓏輪胎建設(shè)項(xiàng)目“工程測量”工種比賽現(xiàn)場。




責(zé)任編輯:白子璐

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