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“工會工作要主動爭取黨政支持，緊緊依靠職工，多為職工群眾謀好事、辦實(shí)事，才能真正發(fā)揮好橋梁紐帶作用；工會干部只要心里時刻裝著職工，就會對職工充滿真情，贏得職工的信任和支持，我們的工作就會充滿活力�！笔�煙草工會副主席李樹奎向記者談起做好工會工作的“秘笈”時，頗有一番見地。
    去年，省煙草工會換屆后，首先力抓組織建設(shè)工作，理順工會組織關(guān)系。按照有關(guān)程序，將市一級的工會工作委員會建立為工會委員會，配備了專職工會領(lǐng)導(dǎo)和工會干部；在縣級公司設(shè)立分會，有專職負(fù)責(zé)工會工作的人員。在各級工會組織都建立健全了經(jīng)費(fèi)審查機(jī)構(gòu)和女工組織。李樹奎說，有了組織上的保證，自上而下關(guān)系順暢了，工會的事有人管了，工作有人干了，活動有人開展了，工會的活力自然而然就增強(qiáng)了。
    李樹奎說，陜西煙草專賣系統(tǒng)有著1萬多人的職工隊(duì)伍。如何圍繞行業(yè)中心任務(wù)創(chuàng)造性地開展工作，調(diào)動職工積極性，是省煙草工會的一項(xiàng)重要課題。全省煙草行業(yè)各級工會為此做了大量的工作，結(jié)合行業(yè)重點(diǎn)工作，開展了一系列建功立業(yè)競賽活動。去年，在全系統(tǒng)開展了專賣隊(duì)伍和財會人員技能比武，3000多名職工積極參與，苦練技能，活動持續(xù)半年之久，使這兩個專業(yè)的職工的業(yè)務(wù)水平整體有了顯著提高。同時，也激發(fā)了職工的創(chuàng)造熱情，小發(fā)明、小創(chuàng)造不斷涌現(xiàn)。銷售部門使用的網(wǎng)上訂貨系統(tǒng)，就是由內(nèi)部職工自主研發(fā)的�？蛻暨M(jìn)入這個網(wǎng)絡(luò)平臺，很快就可以查詢到貨物的價格、銷量等情況，大大簡化了銷售流程，縮短了送貨時間，節(jié)約了人力成本。
    不僅要讓職工充滿工作熱情，還要讓職工融入到企業(yè)文化當(dāng)中去，身心愉悅地工作。工會的優(yōu)勢再次得到充分展現(xiàn)。李樹奎送給記者兩本印刷精美的書畫集和攝影集，就是全省煙草系統(tǒng)職工的藝術(shù)結(jié)晶，這是工會從征集的幾千幅作品中甄選出來的。為服務(wù)全面建設(shè)現(xiàn)代煙草戰(zhàn)略，工會結(jié)合改革開放30周年和新中國建立60周年，開展了一系列的文藝匯演、運(yùn)動會、歌詠大賽。2008年，在國家煙草專賣局組織的文藝匯演中，陜西省煙草專賣局獲得了兩個一等獎、兩個二等獎和優(yōu)秀組織獎，讓陜西煙草職工在全國露了臉。
    采訪中，李樹奎常說這樣一句話：“工會干部心里要時刻裝著職工，真心實(shí)意為職工辦事，職工才愿意把心里話對你說，工會才會有凝聚力和戰(zhàn)斗力。”逢年過節(jié)，工會總是牽掛著困難職工的安危冷暖；職工的婚喪嫁娶，工會干部都要到場張羅；職工過生日，會收到工會送來的生日禮物和祝賀卡片；就連一些職工買新房裝修，都是由工會出面與裝修公司談判……工會為職工辦的一件件好事、一樁樁實(shí)事，職工看在眼里，記在心上，凡是工會發(fā)出的倡議、組織的活動，職工都踴躍參與。去年， “5·12”汶川大地震發(fā)生后，工會的募捐倡議剛一發(fā)出，就得到了職工的積極響應(yīng)，當(dāng)天收到職工捐款90多萬元，全系統(tǒng)共捐款350多萬元。
    李樹奎說，工會工作要有前瞻性，盡量把工作往前趕，才能掌握主動。這不，現(xiàn)在他已經(jīng)開始籌劃春節(jié)的工作了，心里惦記著慰問困難職工的事情。
本報記者 焦曉寧