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2004-09-15 00:06:54來源：

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西安市精神衛(wèi)生中心工會副主席朱根根(該單位沒有工會主席)今年已五十多歲了，他在三十歲時就干了工會工作。二十多年的工會工作不但使他對工會工作有了自己深刻的體會，而且使他在職工中有了很高的威信。
　　今年前半年，醫(yī)院一對老兩口職工相繼去世，留下了一個半身癱瘓的兒子，生活難以維持。為解決這個兒子的生活問題，朱根根多次向醫(yī)院等部門反映，跑了不知多少次，最后醫(yī)院終于將其按本院病退職工對待，而且還給其愛人安排了在醫(yī)院打掃衛(wèi)生的工作。使他們一家人的生活有了著落。醫(yī)院里有一位老護(hù)士，由于視力不行，但是還要上三班倒，這位護(hù)士感到很苦惱，她找到了朱根根，說出自己視力不行，有時給病人扎針看不清血管的苦衷。在聽完這位職工的訴說后，朱根根找到了醫(yī)院護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)，反映了這位同志的具體情況，重新為這位職工調(diào)整了上班時間。
　　由于工作對象的警示，這里的職工都比較重視精神交流，很贏得職工信任的朱主席自然就成了職工拉家常的知心人。職工不管是在工作上還是家庭中遇到一些煩心事都會主動找他說。朱主席的一兩句話就能讓職工的情緒變的穩(wěn)定。
　　在采訪中，朱主席告訴記者，他在工會工作了這么多年，對他來說，工會的主要工作就是要給職工維權(quán)，但維權(quán)確實很難。但他不會畏難、不會懈怠，只要職工反映到他這里，只要他發(fā)現(xiàn)了有什么違犯《勞動法》、《工會法》的事情，他都會據(jù)理力爭、盡力維護(hù)職工權(quán)益。　　　　■本報記者　毛靜

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