• <tfoot id="qqqqq"><noscript id="qqqqq"></noscript></tfoot>
    <tr id="qqqqq"></tr>
  • <tr id="qqqqq"></tr><noscript id="qqqqq"><dd id="qqqqq"></dd></noscript>
  • <tr id="qqqqq"></tr>
    <tfoot id="qqqqq"><noscript id="qqqqq"></noscript></tfoot>
    <tr id="qqqqq"></tr> <sup id="qqqqq"><code id="qqqqq"></code></sup>

      99精品一区无码在线观看,洲va久久久噜噜噜久久,无码做a视频在线观看,亚洲三级视频专区

      陜西工人報官方網(wǎng)站 | 陜工網(wǎng)首頁 手機站 今天是
      跟帖評論自律管理承諾書  不良信息舉報電話:陜工網(wǎng)(029-87344649)
      留言板
      您當(dāng)前的位置:首頁 > 新聞 > 企業(yè)新聞 陜建華山建設(shè)集團第二工程公司 “小積分”激發(fā)黨員“大能量”
      2024-07-19 10:37:35來源:陜工網(wǎng)—陜西工人報
      分享到:
        字體:【

        陜工網(wǎng)—陜西工人報訊(通訊員 張海婷)“半年員工績效考核為A級,積3分;科技創(chuàng)新工作中充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,積3分。”在陜建華山建設(shè)集團第二工程公司綜合辦公室,黨建辦負(fù)責(zé)人武園玲正核算第二季度黨員積分得分情況。這是該公司“小積分”激發(fā)黨員“大能量”的舉措之一。

        該公司黨支部結(jié)合每位黨員特點,依據(jù)《黨章》、黨員創(chuàng)先爭優(yōu)等管理模式,探索實施黨員積分制管理辦法,用積分量化黨員日常表現(xiàn),通過“掙分”“積分”,使量化“數(shù)字表”變成了黨建工作的“助推器”,切實讓黨員干部肩上有責(zé)、爭先有標(biāo)、行為有尺、獎懲有據(jù)。該公司黨支部通過問卷調(diào)查、座談交流、調(diào)查研究等方式,廣泛征集黨員需求和意見建議,明確積極參加組織生活、黨員學(xué)習(xí)、崗位履職及廉潔自律等4項為主要考核指標(biāo),并根據(jù)在學(xué)習(xí)強國、參加急難險重任務(wù)、科技創(chuàng)新和學(xué)習(xí)取證等6個方面的表現(xiàn)情況進行加分考核。

        同時,按照“一季度一考核一公示”的原則,該公司黨支部把聘用職工中的黨員全部納入積分管理范圍,評價結(jié)果作為黨員年度考核、評先選優(yōu)依據(jù),并為季度考核第一名的黨員頒發(fā)“黨員先鋒流動紅旗”,激勵全體黨員積極參與重點工作、理論學(xué)習(xí)、志愿服務(wù),推動黨員管理由“被動應(yīng)付”向“主動參與”的轉(zhuǎn)變,讓黨員在掙分、積分過程中亮身份、踐承諾、作表率。

        “黨員積分管理制在公司得到了積極響應(yīng),黨員干部積極參與,取得了不錯的成效。”該公司黨支部書記吳猛說,黨支部還將不斷探索研究積分制管理的新模式、新方法,為黨建引領(lǐng)公司發(fā)展賦能增效。




      責(zé)任編輯:白子璐

      關(guān)注公眾號,隨時閱讀陜西工人報

      新聞推薦

      陜工網(wǎng)——陜西工人報 © 2018 sxworker.com. 地址:西安市蓮湖路239號 聯(lián)系電話:029-87344649 E-mail:sxworker@126.com

      陜ICP備17000697號陜公網(wǎng)安備61010402000820 版權(quán)所有 Copyright 2005陜工網(wǎng) 未經(jīng)書面授權(quán)不得轉(zhuǎn)載或鏡像 網(wǎng)站圖文若涉及侵權(quán),請聯(lián)系我們刪除。

      '); })(); 99精品一区无码在线观看
    • <tfoot id="qqqqq"><noscript id="qqqqq"></noscript></tfoot>
      <tr id="qqqqq"></tr>
    • <tr id="qqqqq"></tr><noscript id="qqqqq"><dd id="qqqqq"></dd></noscript>
    • <tr id="qqqqq"></tr>
      <tfoot id="qqqqq"><noscript id="qqqqq"></noscript></tfoot>
      <tr id="qqqqq"></tr> <sup id="qqqqq"><code id="qqqqq"></code></sup>