跟帖評(píng)論自律管理承諾書 不良信息舉報(bào)電話：陜工網(wǎng)(029-87344613)眼前的她，齊肩短發(fā)，個(gè)不高，身材瘦削，好像弱不禁風(fēng)的樣子。然而，就是這樣一位毫不起眼的姑娘，卻管著兩個(gè)污水處理廠（日均處理量達(dá)15萬噸）的生產(chǎn)工作。
投身水務(wù)12年來，她先后從事化驗(yàn)室化驗(yàn)員、綜合辦主任干事、運(yùn)行車間技術(shù)員、主任等多個(gè)崗位，總能出色地完成分內(nèi)工作；擔(dān)任生產(chǎn)副總經(jīng)理后，負(fù)責(zé)的兩個(gè)污水處理廠安全運(yùn)行、達(dá)標(biāo)排放，連年被評(píng)為省級(jí)“環(huán)保誠(chéng)信企業(yè)”，摘得安徽省企業(yè)環(huán)保信用評(píng)價(jià)AAA級(jí)榮譽(yù)。個(gè)人先后獲得中鐵一局“先進(jìn)生產(chǎn)工作者”、中國(guó)中鐵“節(jié)能減排青年先進(jìn)個(gè)人”等榮譽(yù)。
她就是馬鞍山中鐵水務(wù)公司副總經(jīng)理萬麗。
化驗(yàn)室里的“女碩士”
刻苦好學(xué)，這是萬麗給人留下的較深印象之一。
2006年3月，土生土長(zhǎng)、中專畢業(yè)的萬麗來到馬鞍山第二污水處理廠上班，成了一名普通的化驗(yàn)員。
當(dāng)時(shí)化驗(yàn)室有4名員工，數(shù)萬麗學(xué)歷最低。起點(diǎn)不高的她，堅(jiān)持從最基礎(chǔ)的事情扎扎實(shí)實(shí)做起，辛苦練習(xí)著自己的“基本功”。平時(shí)干活，她總是特別熱情主動(dòng)，師傅做實(shí)驗(yàn)，她一邊學(xué)習(xí)一邊跑前跑后打下手、遞東西，從未喊過一聲苦累。化驗(yàn)實(shí)作中遇到不明白的地方，都是虛心地向老師、同事們請(qǐng)教，直到學(xué)懂弄通會(huì)用。
“別人教的知識(shí)，她馬上就能吸收。”昔日的化驗(yàn)室同事說起萬麗。
一次，化驗(yàn)室請(qǐng)來廠家調(diào)試一個(gè)大型化驗(yàn)設(shè)備。第一天，大家都聽廠家代表現(xiàn)場(chǎng)講課，掌握操作規(guī)程及注意事項(xiàng)，第二天調(diào)試安裝并帶樣檢測(cè)。兩天交流下來，廠家代表驚訝地發(fā)現(xiàn)萬麗：談起業(yè)務(wù)一點(diǎn)就透、說啥都懂。
“你一定是研究生畢業(yè)的吧！”廠家代表稱贊她。
原來，每天下班回家，她還要抽出幾個(gè)小時(shí)“做功課”，對(duì)白天所學(xué)，無論是記錄的還是理解的，進(jìn)行知識(shí)“復(fù)盤”，然后寫心得，內(nèi)化成自己的“庫(kù)存”。在廠家調(diào)試設(shè)備的幾天里，她晚上學(xué)到凌晨一兩點(diǎn)，筆記記了近10頁(yè)紙。
這種“溫故知新”、勤做筆記的習(xí)慣，萬麗一直堅(jiān)持到現(xiàn)在。據(jù)初步統(tǒng)計(jì)，上班至今，她學(xué)習(xí)總結(jié)使用的筆記本接近30本，字?jǐn)?shù)達(dá)五六百萬字。
萬麗十分重視自己學(xué)歷教育的提升。工作之余，她擠出假期周末，趕赴蕪湖接受了安徽師范大學(xué)化學(xué)專業(yè)本科函授教育，如今大學(xué)畢業(yè)證已拿到手。
“上班以來我四次轉(zhuǎn)崗，剛開始都忐忑不安，克服這一心理障礙的就是學(xué)習(xí)。多學(xué)點(diǎn)、認(rèn)真點(diǎn)，工作就有了底氣。”說起愛學(xué)習(xí)的緣故，萬麗深有感觸。
運(yùn)行車間的“鐵娘子”
馬鞍山二污廠是中鐵一局的第一個(gè)水務(wù)項(xiàng)目，于2008年以TOT模式（轉(zhuǎn)讓-經(jīng)營(yíng)-轉(zhuǎn)讓）從地方政府處接手，并成立了馬鞍山中鐵水務(wù)有限公司，進(jìn)行運(yùn)營(yíng)管理。
起初，很多員工對(duì)企業(yè)改制不理解，對(duì)新單位又不熟，工作有抵觸情緒，再加上原先廠子管理較為松散，經(jīng)常發(fā)生夜班睡崗、找人代崗、擅自離崗等現(xiàn)象，尤以“人多、女工多、年輕人多”不好管的運(yùn)行車間為甚。
2012年，萬麗調(diào)任運(yùn)行車間主任，上任伊始便與車間工班人員“約法三章”，下發(fā)的第一份通知就是考勤紀(jì)律。
按照新規(guī)，車間主任提前制定好每月的值班表，事后如有人要調(diào)班調(diào)休，必須經(jīng)主任同意才可；逢年過節(jié)任何人不允許調(diào)班……“鐵規(guī)”一旦制定，必然不打折扣執(zhí)行。
一天，一名工人提前請(qǐng)了假，第二天臨時(shí)不休假了，便不打招呼就跑來上班，還嚷著要事先安排好的頂班人員回家。萬麗毫不留情地反駁，令其回去繼續(xù)休假。
車間值班堅(jiān)持巡檢制。一次月底考核，萬麗發(fā)現(xiàn)巡檢系統(tǒng)上沒有當(dāng)班巡檢員的記錄，果斷對(duì)該值班員扣分處理。事后，對(duì)方又求情又辯解，甚至三天兩頭跑到辦公室胡攪蠻纏，可她始終不為所動(dòng)。
車間有班組長(zhǎng)與組員不和，導(dǎo)致工作出現(xiàn)空檔。萬麗先是耐心做工作，分別談心，幾番努力效果仍不佳，于是迅速將兩人調(diào)開。
萬麗這套制度管人、“鐵腕”執(zhí)紀(jì)、辦事雷厲風(fēng)行的做法，還真奏了效，運(yùn)行車間風(fēng)氣為之好轉(zhuǎn)。沒人再敢睡崗、找人代崗，拖沓懶散扯皮之事一掃而光，就連在廠里洗衣服的不文明行為也杜絕了。大伙私下稱她“鐵娘子”。
然而，“鐵娘子”心卻不冷。例如，公司組織職工郊游，她會(huì)主動(dòng)留守，讓臨退休的老同志外出踏踏青；偶爾出差歸來，她不時(shí)給大伙帶點(diǎn)特產(chǎn)禮物。有一年，一名工人因哥哥患白血病四處籌錢，萬麗獲悉后主動(dòng)向上級(jí)匯報(bào)，組織全廠募捐。
在車間任職的三年里，萬麗還帶領(lǐng)大家積極開展QC技術(shù)攻關(guān)、小改小革活動(dòng)，水電消耗從2012年的0.221噸降到了0.149噸，真正起到了節(jié)能降耗、水質(zhì)達(dá)標(biāo)的作用。運(yùn)行車間先后榮獲“先進(jìn)部室”“優(yōu)秀女職工集體”“征文比賽一等獎(jiǎng)”等榮譽(yù)。
一局水務(wù)事業(yè)的第一位“女廠長(zhǎng)”
2015年，萬麗因表現(xiàn)出色，被提拔為馬鞍山中鐵水務(wù)公司副總經(jīng)理，成為中鐵一局水務(wù)事業(yè)史上的第一位“女廠長(zhǎng)”，也是迄今唯一的“女廠長(zhǎng)”。
“盡管當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)，但她特別隨和，從不擺架子，工作時(shí)喜歡身先士卒，和大家共進(jìn)退。”員工說起萬麗不停點(diǎn)贊。
“干活特別拼命，前段時(shí)間企業(yè)要進(jìn)行‘三標(biāo)一體’認(rèn)證，重新修訂10本制度手冊(cè)，連著三個(gè)月，她都是周末加班審稿，毫無怨言。”共事領(lǐng)導(dǎo)高度評(píng)價(jià)萬麗。
同年5月，中鐵一局馬鞍山水務(wù)事業(yè)“花開二度”，中標(biāo)東部污水處理廠PPP項(xiàng)目。
由于分管馬鞍山二污、東污兩個(gè)廠的生產(chǎn)，萬麗比以前更加忙碌了。勤懇敬業(yè)的她，無論是嚴(yán)寒還是酷暑，每天堅(jiān)持下現(xiàn)場(chǎng)，爬上爬下，仔細(xì)巡查著水廠運(yùn)行情況；學(xué)習(xí)更加謙遜，遇到不懂之處經(jīng)常是不恥下問；工作愈加細(xì)致，小到購(gòu)買的密封材料都一一過問，把關(guān)嚴(yán)苛。
東污廠剛移交時(shí)，生產(chǎn)管理有些混亂，員工多為年輕小伙，人比較散漫。萬麗積極配合總經(jīng)理工作，大膽探索管理新模式，引進(jìn)外部?jī)?yōu)秀做法，重建制度、重立班組、重新選拔，推行四班三運(yùn)轉(zhuǎn)制等。東污廠接手后一個(gè)月，就實(shí)現(xiàn)了正常運(yùn)轉(zhuǎn)和考核。那段時(shí)間，她人瘦了整整6斤。
在萬麗等人的努力下，三年來不論是二污廠，還是東污廠，各項(xiàng)生產(chǎn)目標(biāo)均順利完成，出水全部達(dá)標(biāo)排放，安全質(zhì)量嚴(yán)格受控。兩個(gè)廠連年被安徽省環(huán)保產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)授予“環(huán)保誠(chéng)信企業(yè)”稱號(hào)，獲得安徽省企業(yè)環(huán)保信用評(píng)價(jià)AAA級(jí)榮譽(yù)。今年，東污廠還作為馬鞍山市環(huán)保先進(jìn)單位，先后兩次承辦了大規(guī)模公眾參觀監(jiān)督和學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。
萬麗還負(fù)責(zé)外部協(xié)調(diào)和清收工作。去年年底，由于行業(yè)主管部門發(fā)生變更，出現(xiàn)了污水服務(wù)費(fèi)拖欠數(shù)月的情況。萬麗帶著財(cái)務(wù)部長(zhǎng)上下奔走、積極溝通，并巧借人脈關(guān)系開展工作，及時(shí)要回了欠款。目前兩個(gè)廠子回款正常，項(xiàng)目公司與地方各單位關(guān)系相處融洽。
“累點(diǎn)苦點(diǎn)沒啥，把工作干好就成。只有這樣，才對(duì)得起組織的栽培和領(lǐng)導(dǎo)的信任。”談完這些年的工作感受，萬麗燦爛一笑，臉上露出了淺淺的酒窩。
此正謂：誰言女子不如男？萬麗能頂半邊天！□（薛亮 王凌飛 袁正軍 史飛龍）
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