跟帖評(píng)論自律管理承諾書 不良信息舉報(bào)電話：陜工網(wǎng)(029-87344649)跟帖評(píng)論自律管理承諾書 不良信息舉報(bào)電話：陜工網(wǎng)(029-87344649)陜工網(wǎng)—陜西工人報(bào)訊（曹鋒 趙雙平）8月31日，延長(zhǎng)石油延安煉油廠工會(huì)組織開展了第三季度“工會(huì)主席接待日”活動(dòng)。黨委委員、工會(huì)主席祁潤(rùn)宏與來自生產(chǎn)車間的職工代表進(jìn)行了座談，傾聽職工心聲，為職工答疑解惑，讓“心聲”有“回聲”。
在接待日當(dāng)天，大家暢所欲言。職工代表結(jié)合工作實(shí)際，從后勤福利、職工宿舍、福利待遇、成長(zhǎng)成才、關(guān)愛職工、生活環(huán)境等方面進(jìn)行了積極發(fā)言。
祁潤(rùn)宏認(rèn)真傾聽代表的訴求，對(duì)能夠現(xiàn)場(chǎng)答復(fù)的訴求現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行解決；對(duì)需要協(xié)調(diào)的問題進(jìn)行記錄，并在會(huì)后積極協(xié)調(diào)各方力量，抓好落實(shí)，力爭(zhēng)做到事事有結(jié)果、件件有回音，切實(shí)解決職工實(shí)際困難。據(jù)悉，延安煉油廠定期開展的“工會(huì)主席接待日”活動(dòng)，能及時(shí)了解職工思想動(dòng)態(tài)，切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益，通過暖人心、聚人心的系列活動(dòng)，激發(fā)廣大干部職工的工作熱情。此項(xiàng)活動(dòng)搭建起了工會(huì)與職工面對(duì)面、心貼心溝通、交流的橋梁，將工會(huì)“維護(hù)、參與、建設(shè)、教育和服務(wù)”職能落到實(shí)處，全面提升了職工的幸福指數(shù)。
責(zé)任編輯：白子璐
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