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為了他們認為應(yīng)該得到的春節(jié)三倍工資，新城區(qū)胡家廟街辦轄區(qū)內(nèi)部分保潔員已多次維權(quán)，但用他們的話說就是“并無效果”。那么國家規(guī)定的法定節(jié)假日三倍工資為何不發(fā)呢?他們的維權(quán)究竟有沒有充分的理由呢?
為討要春節(jié)法定假三倍加班費，胡家廟街辦部分保潔員多方維權(quán)
李師傅是新城區(qū)胡家廟街道辦事處的一名保潔員，自2019年3月以來，他和不少保潔員為了他們認為的權(quán)益在努力。
“我們一起維權(quán)的有二百多人，國家規(guī)定春節(jié)法定假三倍工資，但我們大多數(shù)人上了崗卻都沒有拿到。”李師傅介紹，他們這群保潔大多數(shù)都已在該街辦從事多年保潔工作，后街辦將保潔管理權(quán)轉(zhuǎn)交保潔公司，保潔員的工作及考核情況則改由保潔公司進行管理。
李師傅說，2018年春節(jié)法定假期間，他們均在崗，單位雖然也安排了輪崗換休，卻玩了個花樣。街辦說為了體現(xiàn)對保潔員的關(guān)愛，在三天法定假中，每三段保潔組合，一天值班，兩天輪休，實際工作中保潔公司及各路段考慮到工作量大，一班保潔員根本無法完成三班的工作量，所以根據(jù)路段情況，各班每天自行完成各責任段的主要工作——普掃，后三三兩兩結(jié)合互幫，繼續(xù)全天工作，所以實際上在所謂法定假換休期間，大家都基本在正常上班。在那個春節(jié)，街辦領(lǐng)導(dǎo)假日期間慰問保潔員，給當班人員發(fā)了160元紅包，大家心里感到很溫暖，干勁十足，不料在發(fā)放工資時，160元的紅包卻變成了一天的加班工資，財政撥付的法定工資被扣。2019年春節(jié)，街辦如法炮制。保潔員代表數(shù)次與街辦協(xié)商討要未果，遂于今年3月開始維權(quán)，當時街辦負責人曾承諾3月15日前付清包括法定假、除雪、臨時機動加班及取暖費在內(nèi)的各種欠款，然而時至今日，大家所主張的春節(jié)法定假三倍工資仍未兌現(xiàn)。訴求遲遲未能實現(xiàn)，日前，這群保潔員再度進行維權(quán)，向有關(guān)部門反映。
訴求被拒，200多名保潔員寫聯(lián)名信請求：把春節(jié)法定假工資發(fā)給我們
16日上午，華商報記者在城東萬年路附近見到了十余名保潔人員，“據(jù)說有的領(lǐng)導(dǎo)覺得應(yīng)該發(fā)，但街辦主任沒簽字同意。”李師傅說，在此前的交涉中，街辦拒絕他們訴求的理由是，春節(jié)期間已安排了輪休，所以享受輪休的人員因未加班不享受三倍工資。然而，保潔員們則認為，他們?nèi)陰谉o休息日，11個法定假，只享受三天還要被巧扣，更何況三天里大家都自行完成了最主要的普掃工作，之后是互幫完成了全天的保潔工作，為什么就享受不了財政已撥付的加班工資呢?
保潔員們拿出了保潔員們聯(lián)名于4月中旬草擬題為“請各級領(lǐng)導(dǎo)督查，將春節(jié)法定假工資發(fā)給我們，胡家廟街辦保潔員的心聲”的維權(quán)信件，其中詳細敘說了保潔員們的訴求，并附上5頁A4紙的保潔員聯(lián)名簽字，同時加按手印，經(jīng)粗略統(tǒng)計，密密麻麻的簽名和手印約有二百八九十名保潔員。
街辦、保潔公司：春節(jié)安排輪休，已對值班人員發(fā)放三倍工資
“確實在假日期間安排了輪休，并對在崗人員發(fā)放了三倍工資。”華商報記者就此采訪到了胡家廟街辦城管科劉西文，他表示，實則在每年春節(jié)的前幾天，緣于我國的傳統(tǒng)，就有不少保潔員開始陸續(xù)請假，在這期間，對于請假及清潔區(qū)的清掃，街辦及保潔公司的檢查和考核已不那么嚴格。而且在法定假日期間，由各清潔路段的負責人確定輪休和值班人員名單，不僅對值班人員發(fā)放了三倍工資，還有一些米面油的慰問。劉科長還提到，保潔工作在政府通過購買社會服務(wù)，移交保潔公司管理后，則由政府財政按照清潔區(qū)域的工作量撥付資金給保潔公司，由保潔公司管理保潔人員，負責清潔工作的考核，“至于他們在一些路段是用100人還是1個人或者直接用機械完成，政府不予干涉。”劉西文表示，該街辦有300多名保潔員，維權(quán)的只是一部分，保潔員之所以維權(quán)可能還與交由保潔公司管理后的缺乏安全感有關(guān)。
據(jù)悉，2018年、2019年兩個春節(jié)期間負責胡家廟街辦轄區(qū)保潔員管理工作的保潔公司已于今年3月?lián)Q為另一家公司，記者聯(lián)系到了此前保潔公司的一名負責人馬先生，“政府確實撥付了法定假加班工資，也確實進行了兌付。”他表示，春節(jié)假期間，由段長上報值班人員與輪休者的名單，比例為1比2。公司已向值班人員足額發(fā)放，其他輪休人員不享受三倍工資，“2018年是以紅包形式發(fā)放的，2019年是直接發(fā)工資卡了。”馬先生的這一說法印證了保潔員有關(guān)“慰問紅包搖身變?yōu)榉ǘ影噘M”的說法，但未對保潔員的相應(yīng)質(zhì)疑作出解釋。
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