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現(xiàn)在正值大學(xué)生求職的冬季高峰期。招聘會(huì)上許多招聘單位隨意丟棄簡(jiǎn)歷，招聘網(wǎng)站無良好保密措施，公開畢業(yè)生個(gè)人信息，從而，讓許多畢業(yè)生掉進(jìn)了“求職陷阱”。
                                 個(gè)人信息頻遭泄密
    “這一個(gè)月來，每隔兩三天我就會(huì)接到一個(gè)陌生男子騷擾電話”，西安電子科技大學(xué)通信專業(yè)的研究生王婧昨日向記者反映，這個(gè)男子自稱是她小學(xué)同學(xué)的哥哥。最令人不安的是，該男子對(duì)王婧的身高、體重、家庭住址等都一清二楚，甚至還能形容出她的長(zhǎng)相。最后在聊天中她才知道，原來，該男子在一次招聘會(huì)后撿到了王婧的簡(jiǎn)歷。
    “比無聊騷擾更可怕的是，還有人利用簡(jiǎn)歷上的信息來騙錢”，王婧說，她的同學(xué)小薛就因?yàn)楹?jiǎn)歷上電話被泄露，差點(diǎn)上當(dāng)受騙。一天之內(nèi)，小薛因?yàn)檫B接數(shù)個(gè)騷擾電話，一氣之下關(guān)掉手機(jī)。而騙子正好利用這個(gè)機(jī)會(huì)，打家里電話找到了她的父母，說小薛正在醫(yī)院急診，急需6000元錢。此外，據(jù)一位高校就業(yè)指導(dǎo)老師介紹說，在外地還出現(xiàn)過簡(jiǎn)歷被傳銷公司利用，大學(xué)生被迫參與傳銷的事情。
                                 遭侵權(quán)可向公安機(jī)關(guān)報(bào)案
    記者日前在一次招聘會(huì)散場(chǎng)后看到，桌上、地上亂七八糟地扔著一沓沓精美的簡(jiǎn)歷，顯然這是招聘單位離場(chǎng)后遺留在這里的。記者了解到，有些公司甚至還會(huì)把求職者的簡(jiǎn)歷按廢紙賣出或?qū)⑿畔⑥D(zhuǎn)給其他公司。
網(wǎng)上求職作為新興的應(yīng)聘途徑，數(shù)以萬計(jì)的求職者在網(wǎng)上存放著個(gè)人簡(jiǎn)歷。記者隨意打開西安一家人才網(wǎng)站，就能看到近千名求職者的姓名、電話、工作經(jīng)歷等詳細(xì)資料。“查閱這些資料不需要任何身份驗(yàn)證，求職者毫無隱私可言，違法犯罪分子輕而易舉就鉆了空子”，一位求職者對(duì)此感慨萬千，呼吁用人單位和中介結(jié)構(gòu)保護(hù)求職者的隱私。
    對(duì)此，有關(guān)法律專家表示，求職簡(jiǎn)歷不得轉(zhuǎn)讓給第三方。而第三方不正當(dāng)使用，比如進(jìn)行詐騙、打騷擾電話等，就屬于民事侵權(quán)，情節(jié)嚴(yán)重的還要負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。當(dāng)個(gè)人權(quán)益受到侵害時(shí)，求職者可以向公安機(jī)關(guān)報(bào)案，也可以對(duì)侵權(quán)人提起訴訟。