現(xiàn)在正值大學(xué)生求職的冬季高峰期。招聘會(huì)上許多招聘單位隨意丟棄簡(jiǎn)歷,招聘網(wǎng)站無良好保密措施,公開畢業(yè)生個(gè)人信息,從而,讓許多畢業(yè)生掉進(jìn)了“求職陷阱”。
個(gè)人信息頻遭泄密
“這一個(gè)月來,每隔兩三天我就會(huì)接到一個(gè)陌生男子騷擾電話”,西安電子科技大學(xué)通信專業(yè)的研究生王婧昨日向記者反映,這個(gè)男子自稱是她小學(xué)同學(xué)的哥哥。最令人不安的是,該男子對(duì)王婧的身高、體重、家庭住址等都一清二楚,甚至還能形容出她的長(zhǎng)相。最后在聊天中她才知道,原來,該男子在一次招聘會(huì)后撿到了王婧的簡(jiǎn)歷。
“比無聊騷擾更可怕的是,還有人利用簡(jiǎn)歷上的信息來騙錢”,王婧說,她的同學(xué)小薛就因?yàn)楹?jiǎn)歷上電話被泄露,差點(diǎn)上當(dāng)受騙。一天之內(nèi),小薛因?yàn)檫B接數(shù)個(gè)騷擾電話,一氣之下關(guān)掉手機(jī)。而騙子正好利用這個(gè)機(jī)會(huì),打家里電話找到了她的父母,說小薛正在醫(yī)院急診,急需6000元錢。此外,據(jù)一位高校就業(yè)指導(dǎo)老師介紹說,在外地還出現(xiàn)過簡(jiǎn)歷被傳銷公司利用,大學(xué)生被迫參與傳銷的事情。
遭侵權(quán)可向公安機(jī)關(guān)報(bào)案
記者日前在一次招聘會(huì)散場(chǎng)后看到,桌上、地上亂七八糟地扔著一沓沓精美的簡(jiǎn)歷,顯然這是招聘單位離場(chǎng)后遺留在這里的。記者了解到,有些公司甚至還會(huì)把求職者的簡(jiǎn)歷按廢紙賣出或?qū)⑿畔⑥D(zhuǎn)給其他公司。
網(wǎng)上求職作為新興的應(yīng)聘途徑,數(shù)以萬計(jì)的求職者在網(wǎng)上存放著個(gè)人簡(jiǎn)歷。記者隨意打開西安一家人才網(wǎng)站,就能看到近千名求職者的姓名、電話、工作經(jīng)歷等詳細(xì)資料。“查閱這些資料不需要任何身份驗(yàn)證,求職者毫無隱私可言,違法犯罪分子輕而易舉就鉆了空子”,一位求職者對(duì)此感慨萬千,呼吁用人單位和中介結(jié)構(gòu)保護(hù)求職者的隱私。
對(duì)此,有關(guān)法律專家表示,求職簡(jiǎn)歷不得轉(zhuǎn)讓給第三方。而第三方不正當(dāng)使用,比如進(jìn)行詐騙、打騷擾電話等,就屬于民事侵權(quán),情節(jié)嚴(yán)重的還要負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。當(dāng)個(gè)人權(quán)益受到侵害時(shí),求職者可以向公安機(jī)關(guān)報(bào)案,也可以對(duì)侵權(quán)人提起訴訟。