本報(bào)訊 記者從勞動(dòng)部門了解到,截至去年底,我省有16.06萬(wàn)下崗職工納入了基本生活保障,其中省屬及以下企業(yè)13.8萬(wàn)人,中央駐陜企業(yè)2.26萬(wàn)人。從1998年至2004年5月底,全省用于下崗職工基本生活保障的經(jīng)費(fèi)已累計(jì)達(dá)到50億元。
從去年開始,我省將就業(yè)和再就業(yè)工作第一次納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展宏觀目標(biāo),經(jīng)過全省上下的共同努力,全年新增就業(yè)崗位22.9萬(wàn)個(gè),有16.23萬(wàn)名下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)了再就業(yè),城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為4.2%。下崗失業(yè)人員再就業(yè)分布情況為:從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的4.5萬(wàn)人,被服務(wù)、商貿(mào)企業(yè)吸納就業(yè)的5.4萬(wàn)人,從事公益性崗位開發(fā)的2.9萬(wàn)人,其他行業(yè)就業(yè)的3.4萬(wàn)人。
目前,我省下崗職工存量人數(shù)30萬(wàn)人,而且這部分人員普遍年齡偏大,文化程度低,技能比較單一,再就業(yè)難度較大。一些人再就業(yè)后往往難以適應(yīng)新崗位的要求,再次失業(yè)或下崗的可能性較大。加之一些下崗職工對(duì)再就業(yè)抱有不切實(shí)際的過高愿望,等、靠、要的觀念比較嚴(yán)重,主觀上也增加了再就業(yè)的難度。
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