中國水電三局瞄準國際國內(nèi)兩個市場,持續(xù)加強勞模創(chuàng)新工作室創(chuàng)建工作,在做優(yōu)做強國內(nèi)創(chuàng)新工作室的基礎上,讓職工創(chuàng)新活動逐步向“一帶一路”沿線國家延伸——
剛過“小雪”,西安稍顯寒冷,而遠在6000多公里外的沙特阿拉伯王國——沙特船廠P5標段項目施工現(xiàn)場,中國水利水電第三工程局有限公司職工正冒著近30攝氏度的溫度在沙漠中揮汗奮戰(zhàn)……
構(gòu)建“勞模領跑+團隊創(chuàng)新”格局
隨著企業(yè)海外業(yè)務的拓展,讓職工創(chuàng)新創(chuàng)效活動沿著國家“一帶一路”倡議延伸,更好地服務于企業(yè)的海外業(yè)務,中國水電三局于2019年在沙特船廠項目設立職工創(chuàng)新工作站,項目總工程師劉洋成為首任站長。經(jīng)過4年的努力,職工創(chuàng)新工作室不僅在“一帶一路”上“扎根發(fā)芽”,而且“結(jié)出碩果”,帶出了吳剛等一批技術(shù)創(chuàng)新骨干,為企業(yè)走出國門、走向國際市場提供了技術(shù)支撐。
勞模創(chuàng)新工作室是職工群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效活動的集大成者。在海外項目設立勞模創(chuàng)新工作站是中國水電三局不斷鞏固深化勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室創(chuàng)建活動、充分激發(fā)職工群眾創(chuàng)新活力和創(chuàng)造潛能的一個有益探索和實踐。
近日,記者來到中國水電三局安康張嶺基地,參觀了三秦工匠、陜西省勞動模范“楊聯(lián)東勞模創(chuàng)新工作室”。從2010年到2023年,楊聯(lián)東一直堅守在基層施工一線,深耕技術(shù)、刻苦鉆研,先后獲得省部級以上科技進步獎12項,主編省部級工法13部、省部級以上QC成果14項、授權(quán)專利78項,參與公司級以上職工科技成果105項,共計為企業(yè)節(jié)省資金約5000萬元。
據(jù)中國水電三局工會高冬菊介紹,近年來,中國水電三局工會認真貫徹國家創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,緊緊把握公司‘水、能、砂、城、數(shù)’業(yè)務發(fā)展機遇,本著創(chuàng)建一個、培育一個,成熟一個、復制一批的措施,創(chuàng)標桿、樹品牌,已建成勞模(工匠)創(chuàng)新工作室13個、工作站20余個,其中海外工作站5個,“楊聯(lián)東勞模創(chuàng)新工作室”被授予全國示范性勞模及工匠人才創(chuàng)新工作室,“勞模領跑+團隊創(chuàng)新”的全新格局已經(jīng)形成。
在實踐和傳承中樹標桿做表率
說起楊聯(lián)東的“一鳴驚人”,是在2010年舉世矚目的南水北調(diào)丹江口大壩加工工程中,其中最具挑戰(zhàn)性的任務就是300噸升船機高空鋼梁拆卸安裝,鋼梁就安裝在距離地面高90米的幾個獨立支墩上,普通人在支墩上都不敢站起來。面對這一世界性難題,業(yè)主先后組織了多批專家,大多都到現(xiàn)場調(diào)研咨詢一番后再無下文。楊聯(lián)東說:“與其在這里等待,不如我們自己動手解決吧!”于是,他帶領技術(shù)團隊經(jīng)過一個多月的反復研究,仔細論證,改進工藝,運用高空整體水平滑移技術(shù),成功解決了高空鋼梁拆卸安裝難題,僅此一項就為企業(yè)節(jié)約資金260多萬元。
“一次創(chuàng)新不算啥,常常創(chuàng)新才叫勞模。”溧陽抽水蓄能電站是當時在建的國內(nèi)地質(zhì)條件最為復雜的蓄能電站工程,面臨施工環(huán)境復雜、安全風險極高、洞內(nèi)高強鋼焊接難度大等難題。2012年楊聯(lián)東臨危受命,當時大HD800MPa級鋼岔管洞內(nèi)原位組裝及水壓試驗,負責工程技術(shù)督導的日方提供了一個方案,但是工期要延長3個月,成本增加近500萬元。楊聯(lián)東說:“要么不干,要干就要干到最好。”接下來的幾個月,他編寫方案,仔細論證比較,僅一個方案就畫圖200多張,在施工最關(guān)鍵時期,連續(xù)一個星期每天只睡2至3個小時……功夫不負有心人,最后方案審核一次通過,也贏得了日方工程師的尊重。《大HD800MPa級鋼岔管洞內(nèi)原位組裝施工工法》獲得2016年省級工法,直接節(jié)約資金約627.4萬元,該項工程還榮獲了國家優(yōu)質(zhì)工程金獎。
楊聯(lián)東因善于解決企業(yè)生產(chǎn)施工的“棘手”問題而成為創(chuàng)新標桿。2017年,省總工會和中國水電三局工會在項目工地為“楊聯(lián)東勞模創(chuàng)新工作室”揭牌。楊聯(lián)東說:“一枝獨秀不是春,培養(yǎng)更多的青年技術(shù)骨干,才是工作室的真正價值所在。”
陜西省產(chǎn)業(yè)工匠田海鵬,2012年來到溧陽抽水蓄能電站項目部,師從楊聯(lián)東。由于田海鵬謙虛好學,工作積極主動,在楊師傅的帶領下,短短三年時間,從技術(shù)員升任工程部副主任、主任,成為項目技術(shù)骨干。2016年又轉(zhuǎn)戰(zhàn)河北豐寧抽水蓄能電站、陜西鎮(zhèn)安抽水蓄能電站,經(jīng)過多個大型工程的歷練,如今他已成長為項目總工、項目經(jīng)理。累計獲得國家授權(quán)實用新型專利13項、發(fā)明專利2項、省部級工法6項、省部級科技進步獎8項等創(chuàng)新成果。
田海鵬在取得一系列成果的同時,將匠心又傳承給他的徒弟——90后的楊建軍。在世界最大抽水蓄能電站河北豐寧電站施工中,師徒二人經(jīng)常下到項目一線,進行技術(shù)攻關(guān),及時解決施工難題。在田海鵬的指導下,楊建軍從一名技術(shù)員,成長為項目總工,還獲得陜西省職工科技創(chuàng)新成果2項,專利成果已經(jīng)超過了師傅田海鵬。如今,師徒二人來到山西垣曲抽水蓄能電站,田海鵬擔任項目經(jīng)理,楊建軍擔任項目總工,開始了師徒并肩作戰(zhàn)、繼續(xù)創(chuàng)造新業(yè)績的“強強合作”。
目前,“楊聯(lián)東勞模創(chuàng)新工作室”涌現(xiàn)出一大批能工巧匠:成員楊黨輝獲得“陜西省五一勞動獎章”、田海鵬獲得“陜西省產(chǎn)業(yè)工匠人才”、汪祖三榮獲西安市勞動模范榮譽稱號,楊建軍、廖鈞等成長為項目總工,技能人才競相涌流的格局正在形成。
從“單打獨斗”到“抱團創(chuàng)新”
創(chuàng)新是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)生動力,也是企業(yè)拓寬海外市場的有力支撐。沙特船廠位于沙特東部的波斯灣沿岸,項目總占地面積約1125萬平方米,建成后將成為世界最大的船塢制作及維修基地。由于項目地處海水、海風、海霧、高溫、高濕環(huán)境,工程施工條件十分惡劣,對鋼結(jié)構(gòu)吊裝施工提出更高的要求。自創(chuàng)新工作站設立以來,在劉洋、楊黨輝等技術(shù)骨干的帶動下,創(chuàng)新團隊主動認領《大型船塢浮箱式塢門安裝技術(shù)研究》《高鹵環(huán)境下大型船塢排水泵站施工及安裝調(diào)試關(guān)鍵技術(shù)研究》《大型船廠車間鋼結(jié)構(gòu)安裝施工關(guān)鍵技術(shù)研究》三大科研課題的立項和研究,共涉及科研經(jīng)費約3800多萬元。這3個課題均圍繞船廠項目重大技術(shù)難題,課題的研究成果將填補公司在海外海工工程的技術(shù)空白,為中國企業(yè)走出國門、走向國際市場提供了寶貴的業(yè)績支撐。
近三年來,在“楊聯(lián)東勞模創(chuàng)新工作室”的示范引領下,企業(yè)各個勞模(職工)創(chuàng)新工作室立足自身優(yōu)勢,發(fā)揮專業(yè)特點,廣泛開展技術(shù)創(chuàng)新活動,累計取得公司級職工科技創(chuàng)新成果150余項,省部級以上科技進步獎22項、省部級工法60項、授權(quán)專利共計121項、獲得省部級以上QC成果106項。
目前,由“楊聯(lián)東勞模創(chuàng)新工作室”牽頭組建的“水電三局抽水蓄能創(chuàng)新工作室聯(lián)盟”成立,實現(xiàn)了砂石拌合系統(tǒng)運營、新材料新工藝研發(fā)、TBM管理及技術(shù)攻關(guān)、抽水蓄能技術(shù)創(chuàng)新等多項業(yè)務的協(xié)同發(fā)展,告別“單打獨斗”實現(xiàn)“抱團創(chuàng)新”,成為企業(yè)發(fā)展低碳綠色經(jīng)濟,做大做強抽蓄核心業(yè)務的一支生力軍。
中國水電三局黨委副書記、工會主席王廣利表示,要不忘使命擔當,在推進產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革中,發(fā)揮好國內(nèi)國外兩個市場作用,強化勞模創(chuàng)新工作室(站)的創(chuàng)建工作,通過重大創(chuàng)新任務牽引,探索開展技術(shù)交流、技術(shù)協(xié)作、聯(lián)合攻關(guān)、協(xié)同創(chuàng)新,打好關(guān)鍵核心技術(shù)攻堅戰(zhàn),解決好困擾企業(yè)施工生產(chǎn)“卡脖子”的技術(shù)難題,奮力開創(chuàng)職工創(chuàng)新創(chuàng)效工作新局面。
本報記者 閻瑞先
責任編輯:胡睿琳
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