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一：找到工作意義。工作要精彩，必須先找到激情。而激情是源自于對工作意義的肯定。
    二：舒壓，讓工作更精彩。許多人熱愛自己的工作，卻因為壓力過大，不知不覺讓工作心情變了形。在這個時候，聰明的人會調(diào)整自己的受壓心情，讓工作節(jié)奏有快有慢，才能創(chuàng)造精彩的工作績效。
    三：把工作當(dāng)演出。我們常去欣賞藝人在舞臺上的精彩演出，他們的狀況之所以精彩，是因為他們明了，站在舞臺，有眾人目光關(guān)注，因而全力以赴。而如果在工作上保持同樣的心態(tài)，工作其實也是個舞臺，當(dāng)然應(yīng)該盡全力演出。用如是的心情，工作當(dāng)然容易變得精彩。
    四：用創(chuàng)意揮灑精彩。在工作上有能力，能讓人稱職。但如果缺少了創(chuàng)意，就不容易精彩。創(chuàng)意可以揮灑出精彩。多想想如何成為一個創(chuàng)意十足的工作者，精彩也會隨之而來。
    五：把刁難當(dāng)成挑戰(zhàn)。曾經(jīng)去過一家銀行，我發(fā)現(xiàn)這家銀行新進(jìn)員工流動率很高。一問，原來是領(lǐng)導(dǎo)的要求特別高，而且說話特不留情面，許多新人進(jìn)來不多久就憤憤離去。但是有一個年輕人卻留了下來，而且第二年就當(dāng)選為公司優(yōu)秀員工。仔細(xì)研究，發(fā)現(xiàn)他的哲學(xué)是，把老板的刁難當(dāng)成自己進(jìn)步的挑戰(zhàn)。他說，“人家都只看到老板給的要求不合理的地方，而我把注意力放在可能因此受益之處。所以有越難滿足的老板，就有越大進(jìn)步的可能性。”
    六：大事小事，都是精彩契機。那些真正樂在工作，而且覺得自己工作精彩的人，不會放棄工作中任何一個可以學(xué)習(xí)的機會。
    叫我去送份公文？沒問題，這下我就有機會去認(rèn)識別的部門的同事了。要我去復(fù)印一份檔案，好機會，這下我可以學(xué)習(xí)這個公文怎么寫才是。這么一想就發(fā)覺，工作上任何事情都是學(xué)習(xí)的契機。而精彩的感受是來自于學(xué)習(xí)的成就感。學(xué)會了，有成就感，覺得興奮開心，當(dāng)然精彩。
    世界上其實沒有原本精彩的工作，只有精彩的工作者。掌握了以上的原則，你的工作就肯定精彩無比！